Conseil et Stratégie

Our proposal

Vous voulez repenser votre structure et votre politique de diversité et d’inclusion ? Vous souhaitez développer une structure attractive pour les talents ?

Projet Adelphité is the first French agency that helps you build a multidimensional Diversity, Equity and Inclusion strategy.

En effet, nos plans d’action prennent en compte toutes les problématiques sociales et sociétales actuelles, qu’il s’agisse du genre, de l’origine ethnique ou sociale, de l’apparence physique, de l’orientation sexuelle ou encore du handicap.

We accompany your organisation through growth and transition with methods that we have ourselves experimented and that made us stronger.

Each of our mission is build as a custom-made solution to facilitate the evolution of your company and your employees.

Nous construisons avec vous

Votre culture d’entreprise

Créer une ambiance de travail saine et inclusive favorable à l’éclosion des talents

Vos processus RH

Renforcer l’attractivité de votre structure et in fine la diversité des équipes à tous les niveaux hiérarchiques / de seniorité

La revue de vos projets

Éviter tout angle mort dans le développement de vos produits et services à cause d’un manque de diversité

L’approche de Projet Adelphité

Les politiques de diversité et d’inclusion permettent à chaque personne, quel que soit son profil, d’explorer son talent et de participer à un collectif de travail plus performant.

Nous travaillons sur l’égalité femmes-hommes et le handicap, mais aussi sur la diversité ethnique et culturelle, l’inclusion des personnes LGBTQIA+, la lutte contre les discriminations sur l’apparence physique ou l’âge.

Les discriminations s’auto-nourrissant, il est évident que la réponse doit toutes les prendre en compte.

Each of our offers is build through a multidimensional, data-oriented, 360° and custom-made approach.

Vous voulez vous assurer que votre culture d’entreprise est saine et inclusive ? Ou au contraire, vous ne savez pas par où commencer pour construire une politique diversité et inclusion ?